Uutiskirje 2/2023
Ajankohtaisia aiheita tiedolla johtamisesta
Uusi hallitusohjelma ja tiedolla johtaminen
Tietojohtaminen, tiedolla johtaminen ja kansallisten tietoresurssin hyödyntäminen laajemmin ovat esillä uudessa hallitusohjelmassa. Digitaalisille palveluille ja tietojohtamiselle on oikein oma alilukunsa toimiva ja kestävä hyvinvointiyhteiskunta -kappaleessa.
Tiedolla johtaminenkin terminä mainitaan useaankin otteeseen ohjelmassa, mutta pääosin valtioneuvoston oman johtamisen yhteydessä. Hallitus aikoo hyödyntää yhteiskunnallisia tietovarantoja ja tutkittua tietoa aktiivisesti päätöksenteossaan, jotta resurssit voidaan kohdistaa vaikuttaviin toimenpiteisiin. Hallitus pyrkii myös vahvistamaan valtioneuvoston analytiikkakyvykkyyksiä ja hyödyntämään käyttäytymistieteellistä ennakointia päätöksenteon tukena. Hallitus aikoo siis ainakin itse tiedolla johtaa toimintaansa!
Tietojohtamisen yhteydessä puhutaan ainoastaan sote:sta eli tietojohtamisen lisäarvo nähdään erityisesti hyvinvointialueuudistuksen tehostusvaikutusten vauhdittajana. Mielenkiintoista on tietysti se, miksi mistään muusta ei puhuta tässä yhteydessä, mutta varmaankin neuvottelijoilla on ollut keskittyminen akuuteissa tulipaloissa ja laajempi julkishallinnon uudistaminen tietojohtamisen keinoin on jäänyt jalkoihin
Varmistetaan hyvinvointialueiden mahdollisuudet tietojohtamiseen päivitettävien valtakunnallisten tavoitteiden mukaisesti. Huomioidaan myös järjestelmien kehittämistyössä tietojohtamisen tarpeet. Tietojohtamisen eteneminen varmistetaan ja kokonaisuuden johtaminen vastuutetaan ministeriötasolla.
Hyvinvointialueiden talouden ja tuloksellisuuden ohjauksen edellyttämää tietopohjaa kehitetään, jotta saadaan käyttöön johtamista tukeva, toiminnan ja talouden kattava tieto. Varmistetaan lisäksi, että tiedot alueiden välillä ovat vertailukelpoisia ja avoimesti saatavilla. Tiedolla johtamisen kokonaisuuden johtaminen valtakunnallisen ohjauksen tasolla varmistetaan
Ohjelmasta nostona myös kirjaus yhteiskunnallisten tietovarantojen hyödyntämisestä ja Tilastokeskuksen resurssien vahvistamisesta:
Tavoitteena on vahvistaa Tilastokeskuksen resursseja, jotta yhteiskunnalliset tietovarannot saadaan nopeammin päätöksenteon ja tutkimuksen käyttöön
Summauksena voisi sanoa, että varsin voimakkaasti tietojohtaminen, tiedolla johtaminen ja kansallisten tietovarantojen hyödyntäminen ovat näkyvillä ohjelmassa!
Juuse Montonen, Co-Founder
juuse.montonen@creatido.fi
040 086 1260
Näkökulmia tiedolla johtamiseen
Tiedolla johtamisen strateginen kehittäminen
Tiedolla johtaminen on tunnistettu tärkeäksi aiheeksi monissa organisaatioissa ja tiedolla johtamiseen sisältyy paljon toiveita ja odotuksia. Vaikka aihe puhututtaa ja nousee pinnalle monissa yhteyksissä, harvassa organisaatiossa on lähestytty tiedolla johtamista strategisen johtamisen näkökulmista. Tuttu lausahdus ”sitä saat mitä mittaat” pätee yhtä lailla myös tiedolla johtamiseen: miten voimme odottaa merkittäviä tuloksia ja vaikutuksia tiedolla johtamiselta, jos emme ole määritelleet, mitä siltä tavoitellaan ja miten sitä johdetaan?
Asiakastarinoita matkalla tiedolla ohjautuvaksi organisaatioksi
Puolustusministeriö
Kypsyysanalyysi ja tiekartta
”Askel kohti tietokonseptin keskeistä tavoitetta ”tavoitteena tietoylivoima” on otettu!
Puolustusministeriö on asettanut kunnianhimoiseksi tavoitteeksi tietoylivoiman. Puolustushallinnon tiedon hyödyntämisen ja tietokulttuurin linjauksia sekä periaatteita kuvaavan tietokonseptin pohjalta ministeriössä heräsi tarve kehittää systemaattisesti tiedolla johtamista, ja ottaa seuraavia konkreettisia askeleita kohti tiedolla ohjautunutta organisaatiota.
Creatido toteutti yhteistyössä ministeriön kanssa tiedolla johtamisen kypsyysanalyysin ja tiekartan.
Yhteistyöstä voi lukea tarkemmin asiakastarinastamme!
Pirkanmaan TE-toimisto
Kypsyysanalyysi
”Saimme tärkeitä tietoja kypsyysanalyysin tuloksista tiedolla johtamisen tilasta organisaatiossamme. Ei tarvitse arvailla, missä olemme onnistuneet ja mitä voimme kehittää. Kypsyysanalyysin tulos yllätti meidät positiivisesti ja olemme tehneet asioita oikein tiedolla johtamisen juurruttamisesta arkeemme.”
Leena-Maria Surakka, Kehittämispäällikkö & Tarja Paulaniemi, palvelujohtaja
Pirkanmaan TE-toimisto
Espoon seurakunnat
Tiedolla johtamisen toimintamalli
Tiedolla johtamisen kehittämistarpeen taustalla Espoon seurakuntayhtymässä oli toimintakulttuurin- ja toimintaympäristön haastaminen yhä voimakkaammin, sekä tätä vasten luotu uusi strategia, joka vaatii tuekseen tietoperusteista päätöksentekoa.
Projektin yleisenä tavoitteena oli luoda aikaisemmin tehdyn työn päälle selkeä malli Espoon seurakunnille toiminnan muutoksen tueksi. Tarkempana tavoitteena oli tiedolla johtamisen mallin loppuun kehittäminen käytännön tasolle pilottiseurakunnassa. Monistettava kokonaisuus, joka muodostaisi tiedot ja työvälineet seurakunnan tiedolla johtamisen tueksi.
Creatido-uutisia
Julkistustilaisuus: kuntien tiedolla johtamisen kypsyystasoselvitys
Miltä kuntien tiedolla johtaminen näyttää Suomessa juuri nyt?
Kuntien tiedolla johtamisen tila -selvityksen tulokset julkistetaan syyskuussa Helsingissä yhdessä Valtiokonttori (State Treasury of Finland) kanssa järjestettävässä tulosten julkistustilaisuusessa. Tervetuloa paikanpäälle kuulemaan tuloksia, kommenttipuheenvuoroja sekä osallistuneiden kuntien paneelikeskustelua kuntien tiedolla johtamisen tilaan liittyen!
Tilaisuus järjestetään kuntamarkkinoita edeltävänä päivänä, 12.9. klo 14-16 Helsingissä Työ 2.0 Labissä (myös etätoteutus järjestetään). Tilaisuuden jälkeen keskusteluita on mahdollista lähistöllä järjestettävässä jatkotilaisuudessa. Myös sinne olet tervetullut verkostoitumaan!
Julkistamistilaisuuteen voit ilmoittautua tästä.
Uusi tiedolla johtamisen asiantuntija
Creatidolla aloitti huhtikuussa uusi tiedolla johtamisen asiantuntija Essi Partanen.
Olemme julkaisseet Essin kirjoittaman tekstin hänen taustaan ja ajatuksistaan tiedolla johtamiseen liittyen. Julkaisun pääset lukemaan täältä: www.creatido.fi/2023/04/27/uusi-tiedolla-johtamisen-asiantuntija/