Tiedolla johtamisen koulutuskokonaisuus
Koulutuksilla tukea arjen tiedolla johtamiseen Tuusulan kunnassa
Tiedolla johtamisen kehittäminen on ollut vahvasti esillä Tuusulan kunnassa kuluneen vuoden aikana. Organisaatiossa on tehty kuntatasoisia toimia, joilla parannetaan valmiuksia tiedolla johtamiseen. Isoja askeleita on otettu mm. tiedonhallinnan, tiedolla johtamisen arkkitehtuurin sekä teknisten ratkaisujen kehittämisen osalta. Näiden vastapainoksi kaivattiin tiedolla johtamisen koulutuksia niin osaamisen kuin kulttuurinkin tueksi.
”Asetimme koulutuksille tavoitteeksi vahvistaa yhteistä ymmärrystä tiedolla johtamisesta sekä innostaa ja kannustaa tiedolla johtamiseen omassa työssään.”
Ada Pentinmikko
Kehittämispäällikkö
Tuusulan kunta
Koulutuksen toteuttaminen
Creatido toteutti Tuusulan kunnalle koulutuskokonaisuuden, johon sisältyi kaksi lähikoulutustilaisuutta sekä Tiedolla johtamisen perusteet -verkkokoulutus. Ensimmäisen päivän koulutuksessa keskityttiin siihen, mitä tiedolla johtaminen on yleisesti sekä miten se näyttäytyy kuntakontekstissa. Toisessa koulutuksessa syvennyttiin tiedolla johtamisen osa-alueiden äärelle. Verkkokoulutus puolestaan täydentää lähitilaisuuksia koulutuspäivien aikana sekä sen jälkeen mahdollistaen itselle kiinnostaviin aiheisiin perehtymisen joko itsekseen tai yhdessä kollegoiden kanssa keskustellen ja työkirjaa hyödyntäen.
Lähikoulutuspäiviin osallistui kumpaankin noin 50 henkilöä, ja koulutuksia pidettiin erittäin onnistuneina. Koulutuksen koettiin tarjonneen laaja-alaisesti mutta selkeästi jäsennettyä sisältöä tiedolla johtamisesta oman toiminnan kontekstissa.
”Saimme koulutustilaisuuksista paljon hyvää palautetta. Koulutusten toteuttaminen muun kehittämisen yhteydessä oli strateginen valinta. Saimme hyviä ja uusiakin ajatuksia siihen, miten jokainen voi huomioida tai kehittää tiedolla johtamista omassa tehtävässään. ”
Ada Pentinmikko
Kehittämispäällikkö
Tuusulan kunta