Uutiskirje 3/2025

Ajankohtaisia aiheita tiedolla johtamisesta

Tieto töihin -podcastin kaksi ensimmäistä jaksoa on nyt julkaistu!

Tieto töihin -podcast

Kevään ja alkukesän aikana olemme julkaisseet uuden podcastimme kaksi ensimmäistä jaksoa. Ensimmäisessä jaksossa avataan datatuoteajattelua sekä miten ST1:llä lähdettiin liikkeelle datatuotteiden hallinnassa. Vieraina jaksossa on Juha Korpela Datakor Consultingilta ja Johannes Heikkinen ST1:ltä.

Toisessa jaksossa keskustellaan siitä, miten mahdollisimman moni organisaatiossa saadaan mukaan datakehittämiseen ja tiedon hyödyntämiseen. Jaksossa vieraana on Espoon kaupungin digipalveluiden kehitysjohtaja Piia Wollstèn.

Jaksot löytyvät Spotifysta ja Youtubesta. Käy kuuntelemassa jaksot ja ota tilit seurantaan niin saat ilmoitukset aina uusien jaksojen julkaisuista!Seuraavat Tieto töihin -podcastin jaksot julkaistaan 7.7. ja 4.8.

Tekoälyn lukutaidon ja Datatuote -verkkokoulutukset nyt saatavilla!

Tekoälyn lukutaidon verkkokurssi johdattaa EU:n tekoälyasetuksen sisältöön ja vaatimuksiin sekä riskiperusteiseen tekoälylaitteiden luokitteluun. Verkkokurssilla tutustutaan lisäksi tekoälyn keskeisimpiin riskeihin sekä eettisen käytön periaatteisiin.

Datatuote verkkokoulutus auttaa ymmärtämään uudenlaisen näkökulman datatyöhön tuoteajattelun kautta. Se opastaa ajattelemaan datatuotteiden hallinnan eri aihealueita kokonaisvaltaisesti, fokusoimatta liikaa teknologisiin ratkaisuihin.

Ennestään verkkokoulutustarjonnastamme löytyy tiedolla johtamisen perusteet -verkkokoulutus. Verkkokoulutuksen kautta saat kattavan ymmärryksen tiedolla johtamisesta ja pääset syventämään taitojasi oman tehtäväsi ja organisaatiosi näkökulmasta työskentelyiden kautta.

Ota yhteyttä alla olevan linkin kautta ja kysy verkkokoulutuksista lisää!

Asiakastarinoita matkalla tiedolla ohjautuvaksi organisaatioksi

Kymenlaakson hyvinvointialue -

Tavoitteena Suomen tiedolla ohjautuvin hyvinvointialue

”Creatido® Kypsyysanalyysin avulla saatiin kokonaisymmärrys Kymenlaakson hyvinvointialueen tiedolla johtamisen kypsyydestä. Analyysin menetelmät tavoittivat organisaation eri osa-alueet, jolloin saamme kuulla niin tiedon hyödyntäjien kuin tiedon tuottajien näkökulmia. Lisäksi analyysistä pystymme selvittämään esimerkiksi eri toimialojen tiedolla johtamisen kypsyyttä, josta pystymme viemään käyttösuunnitelmaan erilaisia asioita.”

Marko Mustonen
Tietojohtamisen päällikkö (CDO)
Kymenlaakson hyvinvointialue

Viimeaikaisia julkaisujamme

Matka tiedosta toimintaan

Elämme ajassa, jossa tietoa on enemmän kuin koskaan. Silti tiedon määrä ei automaattisesti johda oppimiseen, muutokseen tai kehitykseen. Miksi?

Koska tieto ei yksin riitä.

Arvo syntyy vasta, kun tieto muuttaa ajattelua, rakentaa yhteistä ymmärrystä – ja ennen kaikkea: johtaa tekoihin.

Asiantuntijamme Matti Hirvanen kirjoitti blogin, jossa hän nostaa kolme asiaa, joita organisaatiot vähintään tarvitsevat matkalla tiedosta toimintaan:

1. Nykytilan ymmärrys – Miten tietoa tällä hetkellä käytetään? Mitkä taidot, rakenteet ja kulttuuri ohjaavat sen hyödyntämistä?
2. Toimintamalli – Selkeitä rakenteita, joissa tieto saadaan käytäntöön, keskusteluun ja toimintaan.
3. Kulttuuri – Yhteinen merkitys, motivaatio ja arkea tukevat käytänteet, joissa tieto elää ja liikkuu.

Lue koko kirjoitus alla olevasta linkistä!

Tiedolla johtamisen toimintamallit syövät teknologiaa aamupalaksi

Tiedolla johtaminen mielletään usein teknologiahankkeeksi: data-alustat, dataputket ja raportit. Mutta todellinen menestys syntyy vasta, kun koko organisaatio sitoutuu yhteisiin toimintamalleihin, tavoitteisiin ja kulttuuriin.

Asiantuntijamme Juuso Tuomola kirjoittaa, että halu hyödyntää dataa ei syty pelkällä tekniikalla – se syttyy ihmisistä, jotka näkevät datan merkityksen ja mahdollisuudet. Hän jakaa yhdeksän konkreettista keinoa herättää tuo halu: selkeä visio, onnistumisten juhlistaminen, osaamisen kasvattaminen, datan löydettävyys ja helppous, sekä kunnianhimoiset tavoitteet ja yhteisesti sovitut vastuut.

”Kun data on luotettavaa, helposti löydettävissä ja innostavaa käyttää, syntyy aito halu hyödyntää sitä.”

Lue koko kirjoitus ja vie tiedolla johtaminen seuraavalle tasolle.

Miltä tiedolla johtaminen Suomessa näyttää nyt ja tulevaisuudessa?

Creatidon perustaja ja toimitusjohtaja Jani Listenmaa kirjoitti blogitekstin Tivia Newsiin. Teksti julkaistu alunperin Tivia News 5/2025.

Vaikka datan määrä ja tekniset ratkaisut kehittyvät kovaa vauhtia, tiedolla johtamisen todellinen arvo syntyy ihmisistä. Creatidon toimitusjohtaja Jani Listenmaa nostaa blogissaan esiin tuoreita havaintoja Suomen tiedolla johtamisen tilanteesta ja muistuttaa: ilman systemaattisuutta, laatua ja taitoa hyödyntää dataa, parhaatkin teknologiat jäävät vajaakäytölle.

Tiedolla johtamisen kypsyys on nousussa, mutta edelleen kehittyvällä tasolla. Erityisesti tiedon laatu, hyödyntämisen helppous ja yhteiset toimintamallit kaipaavat huomiota.

”Meistä jokainen on sekä tiedon tuottaja että sen käyttäjä – ja siksi avainasemassa onnistumisessa.”

Nyt on oikea hetki siirtää kehittämisen painopiste teknologiasta ihmisiin, taitoihin ja kulttuuriin. Näin datasta saadaan oikeasti kaikki irti.